DESCRIZIONE DELL'INFORTUNIO
“L'infortunato, socio titolare di una falegnameria, era salito sulla copertura del tetto del laboratorio, costituito da lastre di eternit e ondulux, per verificare presumibilmente delle perdite di acqua. Mentre si trovava sulla copertura una lastra di ondulux si rompeva e l'infortunato cadeva al suolo all'interno del capannone da un'altezza di circa 4 metri.”
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COME AVVENGONO GLI INFORTUNI?
Nelle industrie per la lavorazione del legno, i principali infortuni gravi che avvengono per caduta di operatore dall’alto sono quelli per caduta dal tetto. La causa più diffusa è lo sfondamento delle lastre di copertura (in eternit, in fibrocemento o translucido) dei capannoni. Nella maggior parte dei casi, gli operatori salgono sul tetto dello stabile aziendale per svolgere attività di manutenzione e controllo, anche se non sono attività di loro competenza o per le quali sono stati addestrati. Accade che la zona sopra la quale camminano si sfonda, facendo precipitare la persona a terra da altezze di 5-10 metri, con conseguenti gravi traumi cranici, emorragie e spesso la morte dell'operatore. Le principali cause della caduta dal tetto sono le seguenti:
- caduta dai bordi del tetto o attraverso varchi (botole, lucernai aperti, cavedi, ecc.);
- passaggio su parti non calpestabili (lastre in cemento amianto, lucernai, ecc.);
- non corretto controllo della situazione e scarsa consapevolezza del rischio.
COME EVITARLI
FATTORI STRUTTURALI | ||
E’ necessario che:
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Obblighi legislativi
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FATTORI AMBIENTALI | ||
Contribuiscono notevolmente al verificarsi di un infortunio:
Quindi è opportuno che, prima di iniziare un’attività sulla copertura, il Datore di Lavoro esamini le effettive condizioni ambientali e ragioni sul lavoro da svolgere e, se necessario, adotti precauzioni aggiuntive o fermi l’attività. |
Obblighi legislativi
2)
D.Lgs. 81/08 Allegato IV (Requisiti luoghi di lavoro).
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FATTORI ORGANIZZATIVI/PROCEDURALI | ||
Soprattutto nelle piccole imprese a conduzione familiare, dove non c’è una chiara divisione dei ruoli e delle responsabilità, i lavoratori si trovano spesso a svolgere attività improvvisate, anche con l’approvazione del Datore di Lavoro. L'azienda deve:
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Obblighi legislativi
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IL PERSONALE | ||
Sul tetto non deve essere mandato nessuno che non sia stato prima informato, formato e addestrato a tale attività. Il personale addetto:
I preposti devono svolgere sempre attività di vigilanza e controllo; inoltre non devono mandare sulle coperture persone che non siano in buone condizioni. |
Obblighi legislativi
4) Accordo Stato-Regioni n. 221/CSR del 21/12/2011.
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IMPARARE DALL'ESPERIENZA
Nel percorso di valutazione è importante non sottovalutare i mancati infortuni. Si intende per mancato infortunio: qualsiasi evento, correlato al lavoro, che avrebbe potuto causare infortunio o morte ma, solo per puro caso, non lo ha prodotto; o in altri termini, un evento che ha in sé la potenzialità di produrre un infortunio. In allegato le proponiamo un modulo operativo per la raccolta ed analisi dei mancati infortuni. (348 KB)